Alyanakian Avocats
ResolutionValueTM
Expérience et savoir-faire
Fondé en 2004, Alyanakian Avocats est un cabinet indépendant et "sur-mesure" qui accompagne les entreprises, actionnaires et dirigeants dans la résolution optimisée des situations à risque :
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Conseil stratégique auprès des structures dirigeantes,
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Litiges entre actionnaires, crises ou transformations complexes de gouvernance impliquant dirigeants et/ou actionnaires,
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Différends politiques ou financiers entre porteurs de titres et émetteurs,
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Litiges pré- ou post-acquisition/investissement/LBO,
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Mise en cause de la responsabilité civile et pénale de dirigeants,
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Ruptures optimisées de mandats sociaux et/ou de contrats de travail,
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Entrée ou sortie du capital de dirigeants ou cadres dirigeants, négociation ou renégociation de management packages,
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Contentieux contractuels complexes,
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Concurrence déloyale.
A cet effet, Alyanakian Avocats met en oeuvre sa solution innovante ResolutionValueTM, accélératrice de diagnostic stratégique et de résolution des litiges par la médiation et/ou le contentieux.
L’expertise d’Alyanakian Avocats est saluée chaque année depuis 2012 dans les guides de référence "Legal 500" et/ou "Décideurs", en contentieux des affaires, médiation et représentation de dirigeants.

Notre différence :
Un cabinet d'avocats "augmenté"

Les facteurs clef de succès d'Alyanakian Avocats sont :
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une relation personnalisée avec le client orientée solution, éthique et P&L ;
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des équipes agiles en réponse à l’hyperspécialisation du droit ;
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des compétences intégrées en procédures contentieuses, médiation, modélisation, finance et relations humaines ;
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la supervision approfondie de chaque dossier par son fondateur, Jean-Vasken Alyanakian, avocat contentieux et conseil depuis plus de 22 ans, médiateur certifié, diplômé de HEC.
De ce savoir-faire à 360° est née la solution ResolutionValueTM, développée par Alyanakian Avocats, faisant de celui-ci un cabinet d'avocats "augmenté".
La valeur apportée aux clients du cabinet par la solution ResolutionValueTM est triple :
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minimiser les inconvénients classique d’un litige : incertitude, coût matériel et immatériel, délai ;
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procurer aux clients la maîtrise du processus de résolution ;
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leur offrir une solution créatrice de valeur en considération de leurs attentes.